Membangun kapasitas organisasi yang tangguh melalui pengelolaan talenta yang komprehensif, berbasis nilai-nilai profesionalisme dan integritas syariah untuk mendukung pertumbuhan institusi yang berkelanjutan.
Desain organisasi sangat penting bagi kemampuan perusahaan untuk menjadi market-driven, adaptif, inovatif, dan lebih kompetitif. KARIM Consulting Indonesia bekerja dengan berbagai klien untuk mendesain dan mengimplementasikan struktur yang mewujudkan visi strategi dan hasil bisnis mereka.
Kami melakukan analisis mendalam terhadap peran dan tanggung jawab dalam organisasi untuk memastikan setiap posisi memberikan nilai maksimal dan memiliki akuntabilitas yang jelas.
Kami memiliki pemahaman yang mendalam tentang orang-orang dan pekerjaan. Kami telah memfasilitasi berbagai tim eksekutif di perusahaan syariah terkemuka di Indonesia. Kami bekerja dengan para CEO dalam membangun tim baru dan para manajer dalam mengimplementasikan strategi baru.
Kami juga melayani klien dalam menyediakan karyawan tetap dan kontrak dengan melakukan proses pencarian, seleksi, dan rekrutmen yang sesuai dengan kompetensi syariah.
Kami melakukan asesmen sumber daya manusia untuk berbagai level jabatan mulai dari entry level hingga top management. Kami juga membantu klien mendesain dan mengimplementasikan sistem seleksi yang komprehensif dan assessment center.